【凝神谋发展实干兴雄关“三抓三促行动进行时”】发挥失业保险兜底功能实施各项补贴政策我市助力企业稳岗扩岗促就业

今年以来，市人社局以“三抓三促”行动为着力点，充分发挥失业保险保生活、防失业、促就业功能作用，继续实施失业保险稳岗返还、一次性扩岗补助和技能提升补贴政策，支持企业发展和稳定就业岗位，助力参保人员提升技能、增强就业竞争力，帮助失业人员缓解生活困难，兜牢保障底线。

线上推动与线下宣传相结合，企业政策宣传“到家”。持续开展人社政策待遇“看得懂算得清”宣传解读，线上通过局网站、工作QQ群、微信公众号等渠道，线下通过LED电子屏、悬挂张贴宣传横幅海报、政策宣传栏等方式，多途径、有针对性地开展失业保险惠企利民政策宣传，让企业和广大群众及时了解失业保险新政策、政策实施条件及发放标准，努力做到宣传无死角、政策无盲区，实现符合条件的企业政策宣传全覆盖，进一步提高企业、职工和社会各界的政策知晓度。

缩短缴费年限与鼓励提升相结合，补贴范围政策落实“到位”。严格执行将参加失业保险缴费36个月的企业职工缴费年限缩短为12个月的规定，并积极鼓励企业职工参加技能提升培训，对取得国家三至五级职业资格证书或职业技能等级证书的企业职工发放不同标准的技能提升补贴，有力提升企业职工职业技能水平，持续加大企业技能人才培养力度。推行技能提升补贴网上经办“不见面”服务，实现“不来即享”。拓展网上办事的广度和深度，为群众提供多样性、多渠道、便利化服务，发放技能提升补贴16.7万元，惠及职工111人。

“免申即享”与企业“自主申请”相结合，惠企政策精准直达“到企”。充分利用甘肃省人社综合服务平台进行大数据比对，精准筛查符合政策条件的相关企业，以书面告知、信息推送等辅助手段，积极对接企业，主动告知注意事项，由参保企业确认信息并申报。对由于数据暂时归集不全，无法通过大数据分析精准比对的企业，仍可按照原渠道申请办理。截至目前，已受理失业保险稳岗返还申领企业52户，已通过系统对企业上年度缴纳失业保险费的人数及金额、裁员率等情况进行比对核实，受理一次性扩岗补助企业9户。

融媒体中心记者丨朱玲通讯员丨赵亚茹

编辑丨赵丽李多进

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